Pourquoi ARJALI ?

ARJALI, provient d'un jeu de mots entre Anjali mot en langue Sanskrit qui signifie "salut" ou "bénédiction" et l'association des prénoms de mes 3 enfants car ARJALI c'est le symbole de l'ouverture vers la génération future et c'est l'envie de contribuer à développer un monde meilleur pour eux.

Au service des organisations, du dirigeant visionnaire à ses équipes opérationnelles, ARJALI a vocation à les accompagner dans leurs transformations humaines : à se développer, à s'autonomiser, se responsabiliser et gagner en confiance dans un monde en constante évolution.

La raison d'être d'ARJALI

"En me projetant dans 10 ans, je rêve qu’on ait grandi ensemble dans notre capacité à accompagner les personnes dans un monde qui aura un tout autre visage, un monde qui aura vu des bouleversements majeurs. Sur le plan technologique, l’intelligence artificielle, la robotisation, les objets connectés seront omniprésents. Si nous n’y prenons garde l’asservissement de l’homme par la machine sera devenu  irréversible.  En parallèle les crises politiques, migratoires, climatiques et sociales se seront multipliées. Peut-être même que certains des plus riches et des plus fous auront persévéré dans leur souhait de prolonger la longévité au-delà de ce que la nature nous a offert, alors même que des épidémies continuerons à décimer des populations démunies. En étant optimiste, nous aurons peut-être commencé à voir les effets des efforts faits pour la préservation de l’environnement.

Alors, je rêve que dans ce monde bouleversé, nous ayons réussi à grandir nous-même et faire grandir les apprentissages qui nous sont aujourd’hui offerts dans le monde du coaching pour continuer à valoriser l’humain et être à même de faire face aux défis de ce 21ème siècle.

Je ne crois pas une seule seconde qu’il soit possible d’y arriver seul. Par contre, à plusieurs on a peut-être une chance d’y arriver."

Kim Fenêtre

Kim FenêtreKim est Coach Professionnelle Certifiée PCC par l’International Coach Federation, et spécialisée dans l'accompagnement des équipes et organisations.

Titulaire d'un MBA en Ressources Humaines, et après un parcours de plus de 15 ans à des postes RH stratégiques comme opérationnels, en France et à l’étranger, elle connait bien le monde de l’entreprise, ses exigences et ses ressorts.Pcc web

Présidente de l'antenne ICF Nouvelle Aquitaine sur 2019-2020, elle contribue activement à promouvoir le coaching professionnel et les valeurs de respect, intégrité, collaboration et excellence.

Egalement titulaire d'un diplôme de Sophrologue RNCP, Consultante RH agréée IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels) et Formatrice datadockée en prévention du stress au travail et développement de l’intelligence émotionnelle, loin de rentrer dans un seul cadre, sa pratique s'adapte au besoin de ses clients et évolue à leur rythme dans une co-construction toujours positive.